Moniteur(trice) éducateur(trice) H/F en CADA
L'établissement
Réseau d'agences d'intérim et de recrutement développé en franchise, Vitalis Médical a été imaginé par des professionnels expérimentés du secteur. Il s'appuie sur deux valeurs fortes : l'esprit entrepreneurial et une expertise métier.
Le poste
Vitalis Médical Forez-Roannais, agence de recrutement spécialisée dans le secteur médical, paramédical et social, recrute activement un(e) Moniteur(trice) Educateur(trice) H/F pour des missions d'intérim ou de vacation au sein d'un Centre pour Demandeurs d'Asile, partenaire de l'agence, sur la commune de Boën sur Lignon.
Vos missions
En tant que moniteur(trice) éducateur(trice) en Intérim, vous serez chargé(e) d'accompagner et de soutenir les demandeurs d'asile au sein du centre d'accueil.
- Accompagner les demandeurs d'asile dans leur intégration sociale et professionnelle
- Élaborer et mettre en œuvre des projets éducatifs personnalisés
- Organiser des activités éducatives et culturelles favorisant l'autonomie des résidents
- Assurer le suivi individualisé des bénéficiaires
- Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir un accompagnement adapté
Informations complémentaires
Type de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps plein
Salaire : 12.02 € - 19.02 € par heure
Département du lieu de travail : 42
Ville : Boën-sur-lignon
Salaire : 12.02 € - 19.02 € par heure
Temps de travail hebdomadaire : Temps plein
Temps de travail : Temps plein
Salaire : 12.02 € - 19.02 € par heure
Le profil
- Diplôme d'État de Moniteur Éducateur ou équivalent
- Expérience significative auprès de personnes en situation de vulnérabilité
- Capacité à travailler en équipe et en partenariat avec les acteurs locaux
- Sens de l'écoute, de l'organisation et de l'adaptation
- Sensibilité aux problématiques liées à l'asile et à la migration
- Disponibilité immédiate pour des missions intérimaires
- Flexibilité horaire et géographique
- Permis de conduire et véhicule souhaitables
Bénéfices offerts par Vitalis Médical
- Acomptes 2 fois par semaine les mardis et jeudis
- 10% d’indemnité de fin de mission
- 10% d’indemnité congés payés
- Accès à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission
- Mutuelle d’entreprise et accès au FASTT
Notre engagement pour la diversité et l'inclusion se reflète dans notre processus de recrutement. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle et handicap.
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